为深入推进驻马店市保安服务公司有限公司“行为规范作风纪律教育整顿活动”，按照押运分公司“领导干部下基层蹲点帮扶”工作的部署要求 ，2020年8月4日，押运分公司副经理杨新正抵达驻马店市农商行押运中队开展蹲点帮扶活动。

清晨六时四十分，杨经理到达市农商行中队，正逢驾驶员对运钞车进行出车前检查，杨经理便凑了过去，当他看到引擎盖下的发动机、管道等部件被擦得一尘不染时，用手摸了摸，问道：“你们这是怎么做到的？”驾驶员说：“我们把抹布撕成小块，一点一点地擦拭，抹布擦不到的地方，用牙刷。其实，每天都擦拭，也很容易清洁，如果长时间不擦拭，那就比较麻烦。”杨经理赞许地点了点头。

早晨七时十五分，款箱装车完毕，杨经理坐上南线班组运钞车，亲身体验距离市区最远的一条线路。一路上，杨经理仔细询问了这条线路路况如何，车况如何，有几个网点，空调是否给力，降暑药品是否齐全……班长都一一作答。然后，杨经理又逐个询问了班组队员的家庭情况，生活情况，工作情况，对分公司和中队的管理是否有意见，有没有促进中队规范化建设更好的建议，有没有困难需要中队或者分公司帮忙解决……杨经理同队员们讲话像拉家常一样，毫无违和感，队员们纷纷表示一切都很好！

“座谈会”是下基层蹲点帮扶必不可少的一项内容。上午十时，各条线路运钞车都已返回，中队组织班长召开了座谈会，会议由中队长李明主持，杨经理列席会议。座谈会上，为避免班长无从说起，李明队长给班长们列了一个提纲，让班长围绕这几个方面阐述：班组人员思想是否稳定；本班组上半年的工作成绩；关于中队管理有没有好的意见和建议；同大家分享关于班组管理好的方法；有没有什么困难需要分公司帮忙解决；向分公司领导咨询不解的问题。为缓解座谈会紧张的气氛，杨经理妙语连珠、幽默风趣，班长们没有丝毫压力，畅所欲言，与此同时，杨经理对班长的提问一一作答，对于无法现场解决的问题，杨经理都记录了下来，并承诺会及时上报分公司，通过相关会议研究决定后再给队员们答复。

8月4日，是杨新正副经理到市农商行中队蹲点帮扶的第一天，“杨经理真是太随和了！”队员们无不发出这样的感慨。公司领导下基层蹲点帮扶活动，让队员切实感受到公司的温暖和关怀，增强了对公司、对中队的归属感和认同感，从而提高了押运队伍的凝聚力和战斗力。

驻马店市农商行押运中队  王 飞