为期一个月的押运骨干分期培训已经结束几天了，时间虽然在不停的前进，可我的心里却久久不能忘怀，因为这次培训让我切实感觉到了自身提高了不少，在此感谢公司安排的此次学习，感谢每一位授课老师精彩的授课。为了表达的心情，我把参加此次培训的体会和收获向大家表述如下。

9：30分我们到基地首先做的是整理内务和打扫场地卫生。为了整齐划一，统一标准，这项工作落在了我们一班的头上。作为一班长的我当时感到压力很大，进入押运近20年来头一回接这样的工作，怕做不好，但又不好意思回绝。“有压力就有动力”，既然接下了培训中心押运负责人李威副经理交给的任务，我就要不负重托。当时在我带队的班里全是县城来培训的人员，而且没有一个我认识的，使我很难为情。但没想到，我做完分工后，本班张趁心、张新喜、邱亚洲等九人立即帮助我制定出了标准。随后李威副经理和江继远队长带领各班班长到我们班进行了观摩。这看似非常简单，可从内在来看我们押运骨干在互不熟悉的情况下高标准完成了任务，充分体现出我们押运人的凝聚力、向心力。从而也无形中锻炼了我的协调能力和管理能力，提高了我的工作标准，增强了我的自信心。

10:30押运分公司经理魏永鑫、教导员陈新、副经理杨新正、郑迎利等人来到基地开始给我们授课。第一堂课魏永鑫经理的《强化责任 提高执行力》，中间讲到“复盘”，使我记忆很深，“复盘”给我的理解就是“吃一堑，长一智。”我们每天做事不可能都是正确的，通过我们工作之余闲下来时仔细想想，也就是“复盘”，复盘可以让我们了解一个车组、一个集体的强弱项，让以后出现同样的工作或者类似的工作经过此次复盘会更合理、更清晰的分工；复盘可以掌握我们此次工作中出现问题的原因是什么，为以后更好的工作提供了方向和目标。

紧接着就是优秀管理者要练的九样东西：“练脸皮、练胆识、练稳重、练细心、练口才、练自信、练气质、练阅历、练演讲”。这课对我这次培训真的有太大的帮助了，有这节文化课奠定基础，我有了目标。在培训期间的实操课中，我以“九练”为座右铭，无论在队列中还是在队列前进行口令训练，我大声的讲，不怕犯错、勇于尝试、勇于锻炼，一次次反复练习，反复进行复盘总结经验，使我明显感觉到进步很大，从以前在大家面前怕讲错、不敢讲，到现在的自己边讲教材边做动作，而且自己还充满了自信，还越讲越起劲，不得不承认是“九练”给了我巨大的力量。

责任和执行力有了，但还要有人和你协助完成工作，毕竟一个人不可能把工作干完，于是在第二堂课教导员陈新《狠抓“两个经常”做做实押运基层教育》的讲课解决了这一问题。一是经常性思想工作，二是经常性管理工作。为了通俗易懂，在授课时陈新教导员又举例进行加深印象。接下来的几节课也是课课精彩，每堂课都是我们现实工作中遇到的问题及解决办法，可以这样说，经历了这次培训学习，让我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识，对自己工作有了新的开始、有了新的标准。加强培训与学习，则是提高自身工作能力最直接的手段之一，也是我们提高业务水平的迫切需要。只有通过加强学习，才能取他人之长补己之短，只有这样，才能不负中队重望，完成中队交给的工作任务。始终保持健康向上、奋发有为的精神状态，增强勇于攻克难关的进取意识，敢于负责、勇挑重担。责任和执行力有了，但还要有人和你协助完成工作，毕竟一个人不可能把工作干完，于是在第二堂课教导员陈新《狠抓“两个经常”做做实押运基层教育》的讲课解决了这一问题。一是经常性思想工作，二是经常性管理工作。为了通俗易懂，在授课时陈新教导员又举例进行加深印象。接下来的几节课也是课课精彩，每堂课都是我们现实工作中遇到的问题及解决办法，可以这样说，经历了这次培训学习，让我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识，对自己工作有了新的开始、有了新的标准。加强培训与学习，则是提高自身工作能力最直接的手段之一，也是我们提高业务水平的迫切需要。只有通过加强学习，才能取他人之长补己之短，只有这样，才能不负中队重望，完成中队交给的工作任务。始终保持健康向上、奋发有为的精神状态，增强勇于攻克难关的进取意识，敢于负责、勇挑重担。

总之，通过几天的学习，我收获颇多，感触颇深，在获得知识同时，也认识到了自己在理论素质、工作水平、思想观念中存在的差距和不足，今后，我要把握住各种学习的机会，本着认真学习态度，向书本学、向实践学、向身边的同志学，通过多种途径、采取多种方法丰富自己的知识，努力锻造自己，提高自己。

  农商行押运中队 王保山