近期，公司下发了对“珍惜岗位，感恩公司”学习的活动通知，经过对此次活动的认真学习，让我找到了自己在日常工作中的不足，也深刻体会到了工作态度和工作方法的重要性。工作中的我们要懂得感恩，更要学会感恩。这样才能让我们在知足中成长、在成长中奋进。但感恩不只是说说而已，它更应是一个信念，常怀于心、行以动之。

首先，我们应感恩我们公司优秀的企业文化，平凡的岗位做好就是不平凡。比如我们公司李珊珊同志，她在人力资源部负责所有员工的入职和离职手续，看似简单的工作，实则繁琐异常，但就是这样一个普通的岗位，李珊珊同志坚守了十二年，十二年来是自己的青春奉献，十二年来从未感觉到工作的枯燥乏味，就是这样的精神为公司把好了入职第一关。当然这是公司许多先进模范的一个缩影，我们公司还有许许多多这种劳动模范，正是一位位先进模范缔造了这种催人奋进的工作氛围，也慢慢凝聚成了脚踏实地的优秀企业文化，他们每一个人正是我们要深刻去学习的，所以我们要感恩这种企业文化，因为正是这种企业文化塑造出来了一个又一个的劳动模范，让我们感到我们虽然岗位普通，但我们却站在公司基层的第一线，我们丝毫不能懈怠，要坚定树立自己的事业之心，以公司的发展为个人事业的发展，用自己的岗位奉献去带动更多的队员去奉献，用不平凡的工作热情去点燃平凡的岗位！

其次，我们要感恩公司的蓬勃发展，为我们提供了坚定安稳的工作环境，树立起“公司兴我荣，公司衰我耻”的思想观念。在岗位中我们应时刻不忘公司形象，用自己的细心和耐心去工作，不把情绪带给别人，也不把差错留给公司，这就是我们要学会感恩的第二种理念。作为公司的员工，树立了坚定的事业之心之后，就要将公司这个大家庭去努力的维护好，我们每一个人都是身着驻马店保安服务公司臂章的员工，我们的一言一行、一举一动时刻都彰显着公司的恢弘形象，所以衣着上我们要干净示人；言语上我们要文明对人；精神上要正气凛人；思想上要服务待人；这样我们才能将大公司形象展示给社会，以高效的服务去为公司在市场竞争中增砖添瓦。

最后，我们要感恩公司的每一项制度章程，做到恪守原则，坚守底线。就像李珊珊同志一样，她作为一名把关者，从来坚守公司规章制度，不以人情为破格录用之道，只以用人制度为工作第一准绳，也正是这一坚守成就了李珊珊同志的精神榜样。正所谓“无规矩不成方圆”。规章制度建设向来是公司企业长久发展的持久动力。但制度的实行离不开执行者，也正是合理有效可行的规章制度才让广大公司员工去自愿遵守。我们身为纪律队伍的一员，没有合理有效的工作纪律和章程是万不可行的，所以我们要感恩公司的每一项规章制度，因为正是有了规章制度为我们把好了工作的底线，才让我们做工作干事业有章可依，所以我们要遵守公司的各项规章制度，时刻要以律人之心律己，以宽己之心宽人。时刻做到不以善小而不为，不以恶小而为之。只有这样才能以高标准严要求的押运队伍去实现更好的客户服务。

所以，通过公司举办的这次“珍惜工作，感恩企业”活动的学习，让们我将事业心与感恩情两股精神力量凝结在了一起形成一股新的工作力量。亲爱的同事们，让我们共同怀着这股新的精神力量，以实际之行动之，向更好的明天迈进！

泌阳押运大队  周通