成功取決于良好的習慣--《盡職盡責盡心》讀書感悟

為什么你覺得自己努力了，卻還沒有取得理想業(yè)績？因為你沒做到盡力。

為什么你覺得自己用心了，卻還是原地踏步？因為你沒做到盡心。

為什么你覺得自己很負責，卻還是不能脫引而出？因為你沒做到盡責。

近日工作之余，我認真閱讀了《盡職盡責盡心》這本書。該書對目前企業(yè)員工的職業(yè)精神與價值觀念進行了系統(tǒng)的討論，深刻地剖析了在工作中“盡職盡責盡心”的行為準則，是員工從平凡走向優(yōu)秀，從平庸走向卓越的最佳讀物。全書給我感觸最深的一點可以歸結為‘成功是一種習慣’，可以理解為--成功取決于良好的習慣。

我來到駐馬店市保安服務有限公司押運分公司農商行押運中隊參加工作這一年半的時間里，公司給予了我展現自己的舞臺，在公司精心的栽培下，我成長了，也受益良多。我更明白武裝押運員肩負的責任是重中之重。在中隊，我們只有在工作中盡責，去承擔更多的責任，去經歷更多，才會提高自身的能力，獲得更多的益處。我始終記得一句話“你可以不成功，但你不能不成長?！敝挥谐袚嗖拍芙洑v更多，只有經歷更多也才能承擔更多，當我們學會能夠承擔時，我們既經歷了也成長了，而不管成不成功，我們都得到了一份屬于自己的經驗與財富。所以在日常工作中我們一定要盡責的去做每一件事情，只有為公司創(chuàng)造了價值，公司才會提供給我們更好的發(fā)展平臺，那就相當于我們?yōu)樽约簞?chuàng)造了價值、創(chuàng)造了機會。越盡責得到的回報也就會越多；越盡責，也就越會一步步接近成功。任何環(huán)節(jié)做得不對和不到位，都將事關大局，影響深遠。我們每一位員工，都是單位運轉的重要環(huán)節(jié)，每個人的工作質量都有可能會給單位帶來巨大的影響。因此，我們必須把工作做對做到位作為我們最基本的工作準則，并落實到我們的實際工作當中去。認真只能把工作做對，用心才能把工作做好，說得到位，做得到位，這是一切工作得以圓滿完成的保證，只說不做，結果永遠是零！

工作盡職盡責是一種優(yōu)秀的素養(yǎng)，具備了這種素養(yǎng)往往能通過行動贏得更多的機會。在別人應付了事的時候，你選擇最負責的態(tài)度對待工作；在別人淺嘗輒止的地方，你選擇做深做透；在別人僅僅是完成任務時，你已經做到了超出預期。因此，在別人默默無聞的時候，你就已經脫穎而出，引人注目了。

盡職盡責是對人生義務的勇敢擔當，盡職盡責是對生活的積極接受，盡職盡責是對自己所負使命的忠誠和信守，盡職盡責是對自己所負責的工作出色地完成。

生命不息，奮斗不止，永爭一流，總站在隊伍的最前面，如果固步自封，滿足現狀，明天就會貶值，被其他人超越，唯有抱著永爭一流的心態(tài)，用心做事，不斷提升自己，才能始終站在隊伍的最前面，不斷超越自已，無論我們押運員的崗位有多么平凡，也不論職位有多么低微，只要腳踏實地，辛勤付出自己的勞動，就能發(fā)現機遇，推開通向成功的門！

農商行押運中隊：董陽陽