4月14日下午，上蔡押运大队全体骨干通过钉钉视频学习了驻马店市保安服务有限公司近期组织的基层管理骨干培训视频。这次活动以加强基层骨干素质教育，全面提高公司管理人员的管理技能，提高全体员工素质，促进各项工作顺利开展为主题。

通过这次学习，首先让我们基层骨干对公司又了解了许多，从公司初期成立，到现在的辉煌，可谓是芝麻开花节节高。现在的保安服务公司业务遍地开花，光是我们公司就承担着全市九县一区27家金融单位的守押任务，现有守押队员近1000名、运钞车150余辆、防暴枪500余只、押运线路110余条、守护金库30余个、服务网点710个，年行驶里程400余万公里。看到这么强大的武装押运队伍，让我们身为一名武装押运人员感到深深的自豪！

这次培训内容都是平时我们接触不到的，授课中详细讲解了消防常识，以及遇到火灾注意的事项、逃生自救知识，还了解了更多的疏散标识，让我们掌握遇到突发情况的处置方法。其中更详细的让我们认识了作为一名保安员的保安职责。法律法规的学习让我们知道了尊法守纪重要性，明白了违章违法的后果，这样在平时的工作中就会自觉地约束自身的行为，很自然地加强自身的安全防护措施，提升自己的安全技能、应变能力。

我们作为一名大队骨干，有很多时候都不知道怎么去管理，没有一定的方法和效率，往往没有头绪。这次的视频培训让我们受益匪浅，里面讲解的管理者的四个重要技能：时间管理、沟通、培养人、成长。还有管理解决的三个效率：劳动效率、组织效率、个人效率，让我们骨干豁然开朗，在以后的工作中起到很大的帮助。以前班组成员犯错遇到问题打哈哈，不好意思管理，都是抱着差不多的意思就过去了，视频中“管理没有对错，只有面对事实解决问题”的这句话让我们这些骨干找到了方向，作为大队骨干，要大胆管理，不能怕得罪人就该说不说，只有面对事实解决问题才能在以后的工作中不再出现类似的错误，保证我们押运工作安全、高效、优质地完成每一次押运任务。

学习如逆水行舟，不日进，则日退。通过这次基层管理骨干的视频学习，上蔡大队骨干会加强自己的责任心，不断提高和改进自己的管理方法，为上蔡大队的更好明天加以努力，树立起驻马店市保安服务有限公司优秀保安员的良好形象。

      上蔡押运大队 孙俊杰