10月12日，押运分公司经理魏永鑫给正阳押运大队下发了一则“关于新科目刺杀操”的指示，要求正阳大队合理利用秋季大练兵训练间隙，积极训练新科目“刺杀操”，做到“从无到有、从有到精”，全力展示押运队伍的雄壮、威武，为分公司秋季大练兵活动开扩新的方向。

有什么困难？还有什么困难？

魏经理的指示下达后，非常重视新科目的进度，多次询问正阳大队有什么困难需要解决，百忙之中始终坚持每天电话沟通，通过视频关注“刺杀操”的训练进度，认真帮助正阳大队解决困难，多次作出重要指示，为新科目的训练方向指出一条康庄大道，为正阳大队的参训队员鼓足了士气。在魏经理的指示下，“刺杀操”的训练进度突飞猛进，快速走上正轨。

创新是押运工作发展的动力

押运工作中，魏永鑫经理深刻认识因循守旧、固步自封的危害，注重培养自身创新思维，密切关注时代变换，紧跟着潮流发展。多年来，魏经理始终坚持开扩创新的工作理念，为基层工作添加了车视宝、记录仪、和对讲、微信课堂等新科技、新手段、新模式，把押运工作变得越来越科技化、信息化、职业化，让基层队员切身感受到工作环境越来越好，分公司对工作的要求越来越高。“刺杀操”科目就是魏经理一次平常又重视的创新举措，我有足够的理由相信，在魏经理的关注下，新科目的前景会越来越好、越来越佳。

我也是正阳大队的一员

“我也是正阳大队的一员”魏经理深情地说。2011年，魏永鑫经理兼任正阳押运大队队长一职。在任期间，魏经理精心构建了押运工作的工作框架，划分了基层队员的各项职责，提出了押运工作的各项指标，从无到有，从有到强，凭借一己之力把正阳大队的押运工作推向正规化、职业化，培养出一批纪律严明、战斗力强、热爱押运事业的队员。如今，这些队员已经成为了正阳大队的骨干中坚，在工作中表现优异，屡克难关。此次魏经理特意把新科目交给正阳大队，正是对以李杰为首的这些老部下组成的押运队伍的了解和信任。

“功夫不负有心人”，经历了近一个月的辛苦磨炼，“刺杀操”科目成功演练获得了公司领导的满意，正阳大队也获得了魏经理的表扬与肯定。未来，正阳大队将一如既往的全力服从魏经理的管理，紧跟魏经理前进的脚步，积极接受新事物、新方向，做一个新时代的押运员。

正阳押运大队 王原