为贯彻落实驻马店市保安服务有限公司“行为规范作风纪律教育整顿活动”，押运分公司按照工作计划开展班子成员下基层蹲点帮扶活动，帮助各基层大中队强化管理，落实好夏季安全工作。2020年8月11日，押运分公司副经理杨新政莅临新蔡押运大队开展蹲点帮扶工作。

8月11日上午，杨经理利用大队业务间隙组织大队全体员工召开“半年工作总结会议”，深入了解大队上半年工作情况和客户单位满意度,杨经理听完大队半年工作汇报后，表示对新蔡押运大队半年来所取得的成绩给予肯定。督导大队管理人员要加强队伍安全管理，保证车辆人员绝对安全。鼓励队员认真学习分公司下发的《武装押运人员勤务操作规范手册》以及《押运员工执勤行为规范》，将员工执勤行为规范熟记于心，并运用到实际工作当中，时刻准备接受公司领导检查考核。

8月11日下午，杨经理在大队值班室召开骨干座谈会，全方位地了解各押运班组工作运行情况和队员们的思想情况。在座谈交流会上，杨经理平易近人，向大队骨干提出大家只有关心集体、热爱集体，才会真心为集体着想提出自己的意见，鼓励基层管理人员大胆提出自己的意见及看法，为押运队伍的管理与发展献计献策。会议临近结束时，杨经理针对队员们提出的意见发表讲话：“大家的积极发言，证明了大家没有把公司当成外人，这些建议我会向魏经理和公司领导进行汇报，经分公司讨论研究后再给你们答复，我希望未来，新蔡大队在大家的共同努力下能够一如既往地干好各项守押工作，为各家客户单位提供更优质的服务，获得客户单位更多的好评。做到让公司和分公司领导放心，让客户单位满意的一支优秀押运队伍。”通过参加杨经理的座谈交流会，大队全体员工士气高涨，纷纷表示绝不辜负公司领导的殷切期望，在以后的工作中尽心尽力完成公司交办的各项工作任务，为公司发展增砖添瓦。

8月12日早上6时，杨经理早早起床来到大队，查看押运班组早晨出车执勤情况了解城区线路的押运工作，农商行城区网点款箱比较多也比较重，在装卸款箱时给杨经理留下了深刻的印象，他对不怕苦、不怕累的解款员提出了表扬。随后杨经理检查了大队的各种登统计本签字情况是否有遗漏，确保安全管理无隐患。杨经理温和谦逊的性格，对待工作的认真态度和满腔激情，给队员留下了深刻的印象。他把公司领导的严管厚爱，传送到每一名队员心中，使大家倍感亲切，深受鼓舞。

8月12日下午，杨经理主动拜访了新蔡农商行安全保卫部赵科长，认真听取了客户单位对新蔡押运队伍的教育管理、文明执勤、服务质量等方面的意见、建议，坚持以客户需求来调整工作重心，双方就如何更好地提高服务质量，进行了深入的交流，对于客户单位提出的合理化建议，杨经理作了详细记录。杨经理认真负责的工作态度得到了客户单位的认同。

此次杨经理的蹲点帮扶工作，充分体现了公司及分公司领导对基层队员的关心和重视，在了解基层工作的困难上不流于形式，不走过场。与守押队员近距离接触，深刻交流，亲身体验基层押运队伍日常工作，这种接地气、解难题、暖人心的管理方式，拉进了公司领导与一线押运员工的距离，深受新蔡押运大队全体员工的欢迎。

新蔡押运大队 李永强