工行押运中队的全体同仁,大家好!我是工行押运中队的车长王磊。四月份我们中队因为一些人的个人因素,引发了一系列的问题。现在我们中队上至管理同志单江伟,下至普通队员等,都在学习整改,落实公司领导的整改要求和整改措施,并进行一系列的查摆剖析,以期解决矛盾,端正行为。在此,我有一些肺腑之言想和各位同事共勉。
一、请珍惜自己的单位
首先我们要理解一个问题,什么是单位?单位是我们和社会之间和他人之间进行交换的桥梁,是我们显示自己存在的舞台,是我们美好家庭的后台,是我们提升身价的增值器,是我们安身立命的客栈。诚然,单位有很多同事组成,我们每一个人都是一个独立的个体,拥有独立思考的能力。但是没了单位,我们就缺少了安身立命的资本。所以对待我们赖以生存的环境,我们应该尽力去维护,去贡献、努力发光发热,贡献心力。根据国家统计局数据,疫情期间,国人数亿人负债,几十万家公司倒闭,百万大学生失业,绝大多数公司严重亏损!如果你还能领到每个月的工资,请珍惜!请善待你的单位,因为他默默扛下了所有!诚如一位领导者所言:如果你是小草,单位就是你的地;如果你是小鸟,单位就是你的天;如果你是一条鱼,单位就是你的海。家庭离不了你,但你离不了单位。没有单位,你,什么也不是。单位如家。要像看待家一样看待单位,要像爱护家一样爱护单位,要像建设家一样建设单位。
二、请珍惜自己的同事
古人说:“百年修得同船渡,千年修得共枕眠。”我们在芸芸大千世界众生之中,能够到一个单位工作,那是缘分。有人做过这样的统计,一个人与另一个人相遇的可能性是千万分之一,成为朋友的可能性大约是两亿分之一,而成为终身伴侣的可能性大约是三十亿分之一。所以,我们要珍惜单位的同事,珍惜彼此一起工作的缘分。宁可自己受委屈也尽量不争高低。要帮人,不要害人。有事情大家一起协商,妥善解决,众人拾柴火焰高。大家都团结进步,共同成长,还有什么问题能难倒我们?
三、请珍惜自己的工作
工作就是职责,职责就是担当,担当就是价值。珍惜工作,就是珍惜机会,就是珍惜工作单位的信任,就是珍惜人生的舞台。我们拥有了单位,拥有了工作,但是我们是否珍惜自己的工作了呢?我们在单位时间久了,可能会感到麻木,甚至感到厌烦。因此我们要学会及时调整自身,我们拥有了工作,却感觉枯燥无味。你已经拥有的,往往失去了,才会感受到价值;而一旦失去,就不会回来,这往往让人遗憾。
四、请尊重自己的工作
工作是我们的职责,是我们立足单位的基础。在我们查摆的问题中提到了某些同志不愿意多干,不愿意为自己的工作负责,认为自己多干了工作就吃了大亏,甚至把属于自己的工作推给别人,不是聪明,而是愚蠢,除非是你不能胜任它。推诿工作是一种逃避,是不负责任,更是无能,这会让别人从内心深处瞧不起你。
五、尊重别人就是尊重自己
在工作中我们要学会尊重他人,尊重他人就是尊重自己。生活中需要尊重,尊重我们的领导,尊重我们的同事,就是尊重我们自己。我们不要想着去愚弄别人,愚弄别人是一种真正的愚蠢,是对自己的不负责任。尤其是对那些信任你的人,万万不可耍小聪明,人人都不傻。长期在一起共事,让人感动的是诚恳,让人厌恶的是愚弄和虚伪。为人实实在在,一切都在面上,说得做得一致,人前人后一致,别人就不会对你设防,你的生存环境就要敞亮得多,人际关系压力就要小得多。工作的环境就会更和谐,人人才能更开心。
六、我们要学会感恩
在工作中我们要感恩领导,因为他们为我们提供了很多帮助,让我们能安心工作,不用为琐事烦恼。他们是你生命中的贵人,不能忘恩负义,更不能肆意抹黑污蔑领导。对同事们也要心怀感恩,因为在成长的过程中或在工作的过程中我们不经意间就会受到别人的帮助,哪怕事情很小,甚至别人都没有在意。在单位要克勤克敬,兢兢业业,而不是以自我为中心,妄自尊大。互相补台,好戏连台;互相拆台,一起垮台;明争暗斗,两败俱伤;互相帮衬,相得益彰。在工作单位我们万万不可互相轻视,那是自相残杀。在单位,能多干一点就多干一点,总有人会记得你的好。在单位,千万不可以带一个不好的头,不要破坏单位的规则,那样就是拆大家的台,也就是拆自己的台。你若是颗种子,单位就是你的沃土;你若是个树叶,单位就是你的树身。单位离开谁都能运转,但你离不开单位,你要努力证明,你在单位很重要。一个好汉三个帮,一个篱笆三个桩。再有才华的人,也需要别人给你做事的机会。单位给了你饭碗,工作给你的不仅是报酬,还有学习、成长的机会;同事给了你工作中的配合;服务对象给了你创造成绩的平台;对手让你看到距离和发展空间;表扬你的人给你的鼓励,批评你的人给你的是警醒。人贵有自知之明,记住他人的好处,忘记他人的坏处,心存感激,你才能走得更远。
最后我想对大家说,虽然我们目前存在一些问题,但是也请大家不要消沉。把挫折当成一种磨砺,蓄势待发。我相信,经过一些事情的洗礼,工行中队会更加蓬勃发展,会有一个新的变化,业务上也会更进一步。
工行中队王磊
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